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리더쉽 49부 중국 삼천년의 인간력 (중국 고전으로 배우는 지도자의 자격)
리더쉽 49부 중국 삼천년의 인간력 (중국 고전으로 배우는 지도자의 자격)
  • 사단법인 독도사랑회 박철효 사무총장
  • 승인 2018.06.11 07:19
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박철효의 세상이야기 [제 2.320회]

♤ 싸움의 전략전술과 위정자가 갖추어야 할
실전적인 가르침 (吳子) ♤

① 조직의 기강을 잡아라.
싸움에 이기는 방법으로 전략과 전술을 중시하면서도 국가 조직의 기강을 다지는 일이 가장 중요하다고 언급하고 있다.

② 군주가 갖추어야 할 덕
도(道) : 꾸준히 기본 원칙에 따라 행동하며 잔 꾀를 부리지 않는다.

의(義) : 다른 사람에게 비난받을 일은 하지 않으며 항상 옳은 길을 간다.

예(禮) : 비겁하거나 치사한 방법을 쓰지 않고 분별력있게 행동한다.

인(仁) : 자기 마음대로 행동하지 않고 항상 상대의 기분이나 처지를 배려하는 마음

③ 조직 관리의 핵심
- 군령을 철저하게 주지시키고 상벌제도를 공평하게 적용한다.
- 능력에 맞게 적재적소에 인재를 사용한다.

④ 신상필벌주의와 온정주의
명령으로 사람의 몸을 움직일 수 있어도 마음까지 움직이지는 못한다. 신상필벌주의를 기본으로 하되, 때에 따라서는 온정을 베풀어야 부하의 의욕을 이끌어 낼 수 있음을 명심해야 한다. 당근과 채찍을 적절히 사용하여 조직을 관리하면 조직 내에 팽팽한 긴장감이 생기고 조직원들의 의욕도 저절로 생길 것이다.

⑤ 자고로 장수는 이래야 한다.
- 장수의 마음가짐
이(理) : 조직을 정비하여 일치단결시키는 일
비(備) : 사움을 할 때는 마음의 준비는 물론이고 물질적인 준비에도 만전을 기함
과(果) : 과감하고 결단력있게 끝까지 일을 처리하는 행동
계(戒) : 신중한 자세
약(約) : 지휘 명령 계통을 간소화하는 일

- 장수의 요건
위(威) : 위엄, 위신
덕(德) : 겸허, 관용, 신뢰
인(仁) : 부하를 배려하는 마음
용(勇) : 결단력

13. 용병의 핵심이 고스란히 담긴 중국을 대표하는 병법서(六韜三略)

① 정치의 핵심은 무엇인가? = 백성을 아끼고 사랑하는 일
② 인재를 모으는 방법 =인재를 보는 안목

- 인재를 대할 때는 예를 갖추고 후하게 대우해 줘야한다.
- 유능하고 신의가 있는 사람을 인재로 등용해야 한다.

* 등용하지 말아야 할 사람
- 지혜와 계책없이 허풍만 떠는 사람
- 평판과는 다르게 실력이 없고 변덕이 죽 끓듯하며 이기적인 사람
- 욕심이 없는 것처럼 보이지만 실제로는 명예와 재물욕이 강한 사람
- 교양을 과시하고 자기는 아무 것도 하지 않으면서 남을 비판하는 사람
- 확고한 견식이 없고 주위 상황에 맞춰 눈에 보이는 이익만 추구하는 사람
- 취미나 향락에 빠져 직무를 소홀히 하는 사람
- 사이비 종교에 빠진 사람

③ 중국 병법의 비법 = 싸우지 않고 이긴다.
④ 장수가 경계해야 할 사항
- 용(勇)이 지나쳐 죽음을 가벼이 여기는 것
- 성격이 급하고 침착성을 잃는 것
- 재물에 욕심을 부리는 것
- 인정이 많아 다른 사람이 싫어하는 일을 못하는 것
- 지혜로우나 마음이 약한 것
- 거짓을 말하지 않고 융통성없이 남을 잘 믿는 것
- 지나치게 청렴결백하여 남을 아낄 줄 모르는 것
- 지혜로우나 결단력이 없는 것
- 강직하나 고집이 센 것
- 자신감이 부족하여 직접 나서지 못하고 남에게 떠 넘기는 것

14. 중국 병법가들의 지혜가 담겨있는 병법의 결정체 (삼십육계 : 三十六計)
중국 병법은 '싸우지 않고 이긴다' 라는 원칙을 기본으로 한다. 바꿔 말하면 무력을 사용하지 않고 지략으로 승리하는 것 즉, 인간의 심리를 교묘하게 이용하여 더 효율적인 방법으로 이기는 전략을 이상으로 여겨왔다.

 

사단법인)독도사랑회
사무총장/박철효배상


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